必维国际优化人才内部流动：与goFLUENT合作语言培训的成功案例

随着越来越多的组织面临技能短缺，人才派遣项目正成为管理层头痛的问题。如今，人力资源和学习与发展团队必须更加专注于吸引和留住优秀的员工，语言培训是实现这一目标最关键的工具之一。

聆听此次分享会，我们邀请到了来自必维国际检验集团的学习与发展负责人Patricia Andrés、必维国际检验集团非洲人力资源经理Mandy John，以及goFLUENT的法国高级客户经理Nadia Khaldoune，共同探讨语言培训和提升技能如何帮助打开职业道路，为您的员工提供更多内部派遣机会。


您的主要收获将包含：
– 语言培训和提升技能机会如何积极影响您的员工和业务
– 如何通过提升技能创建数字化的学习氛围
– 沟通在确保和发展现有人才中的作用